hkw Personeelsdiensten B.V.
Share | hkw GmbH
NLDEEN
Login
Vul hieronder uw e-mailadres en wachtwoord in om in te loggen
Wachtwoord vergeten? Klik hier.
Registreren? Klik op: Inschrijven!
 
Home > over hkw > Werkwijze

Werkwijze

Wij houden contact

Niet alleen voordat een opdracht begint, is er veelvuldig contact, maar ook tijdens en na de opdracht. U staat er niet alleen voor. U kunt rekenen op onze betrokkenheid, enthousiasme en deskundigheid.

Wij luisteren

Wij willen precies weten wat uw behoeften zijn en waaraan onze dienstverlening moet voldoen. Uiteraard kunt u ook feedback van ons verwachten. Snel, frequent, helder en eerlijk.

Wij spreken uw taal

Onze adviseurs, uw contactpersoon, hebben verstand van zaken. Zij begrijpen uw situatie, kunnen u deskundig adviseren en kennen uw terminologie. U heeft een volwaardig gesprekspartner.

Samen weten wij meer

Samen met u zorgen wij voor betere resultaten. Door de bundeling van kennis, kunde ervaring en door de synergie van de combinatie. Samen vergroten wij u denkkracht en slagkracht. Samen weten we meer.

Flexibel werken maakt de dienstverlening beter en sneller

Het flexibele werken beïnvloedt in toenemende mate ook onze dagelijkse praktijk. Werving en selectie, intakegesprekken, allemaal zaken die voorheen voornamelijk 'op kantoor' plaatsvonden, zijn nu vaker 'op locatie' georganiseerd. Het flexkantoor, of de mobiele werkplek, wint het van vaste kantoren. Online kan overal zijn, en daarmee ben je als dienstverlener flexibeler dan voorheen.

Natuurlijk is een centrale basis onontbeerlijk, en in Vaassen zijn daarvoor onze ondersteunende activiteiten gestroomlijnd gebundeld: personeelszaken, (salaris-)administratie, IT-service worden vanuit dit adres gecoördineerd en uitgevoerd.

Maar de contacten met de opdrachtgevers en (potientiële) uitzendmedewerkers kunnen beter en effectiever onderhouden worden als de wensen van de relaties nog meer op de voorgrond worden gesteld. Maatwerk met behulp van online voorzieningen, maar dan wel MET een persoonlijk advies van onze medewerkers.

Een afspraak voor een vacature kan uiteindelijk net zo goed na werktijd plaatsvinden bij de kandidaat zelf, of onderweg in een kantoor met flexvoorzieningen. Opdrachtgevers willen vaak ter plaatsen en direct een inzicht krijgen in de mogelijkheden voor flexibele oplossingen. Met de mobiele voorzieningen kunnen die vragen onmiddelijk beantwoord worden.
OTYS Recruiting Technology